Benefícios

Uma simulação pode representar vários anos da gestão de uma empresa, com diferentes cenários, possibilitando assim a visão de longo prazo e planejamento estratégico;

Os participantes do jogo são agentes ativos no processo, proporcionando um clima motivacional favorável ao aprendizado;

A facilidade de assimilação de erros evita que se repitam em uma situação real;

A simulação dá aos participantes a oportunidade de desenvolver capacidades no uso de ferramentas quantitativas;

Permite ainda integrar conhecimentos adquiridos isoladamente nas áreas funcionais de uma empresa, assim como a inter-relação ente elas;

Os competidores adquirem experiência no processo de tomada de decisões em gestão empresarial, assim como na avaliação de resultados e análise de desempenhos;

O jogo desenvolve habilidades na análise e interpretação de relatórios econômicos-financeiros das empresas e do mercado;

O processo da tomada de decisões, quando realizado em equipe, permite o desenvolvimento de habilidades inter-pessoais (estilos comportamentais).